Website momenteel te druk.

Op dit moment is de WML website niet goed bereikbaar.
Probeer het over een aantal minuten a.u.b. nogmaals.
Kijk op twitter voor de actuele informatie.
Er zijn 0 storingen. Op 48 plekken zijn er werkzaamheden.
mijnWML is uw persoonlijke online omgeving. Hier bekijkt en beheert u uw gegevens, waterverbruik, termijnbedrag, facturen of geeft u een verhuizing door.

Adviseur Strategie & Innovatie | 1,0 fte

Beschrijving

De wereld om ons heen verandert. Is het jouw ambitie om als strategisch adviseur te werken aan uitdagende, multidisciplinaire projecten op het gebied van onder andere water en klimaat. Onze uitdaging ligt in het garanderen van de drinkwaterkwaliteit en –levering voor alle Limburgers, ook in de toekomst waarin we een water transitie willen realiseren. Om dat te bereiken, investeren we in behoud en ontwikkeling van de kennis van onze medewerkers. Aangezien dit een traject van jaren is, bieden we onze medewerkers veel ontwikkelmogelijkheden en uitgebreid pakket aan primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden. Om onze ambities nog verder invulling te kunnen geven, zijn we op zoek naar een enthousiaste:  

                                              Adviseur Strategie & Innovatie 

Algemeen 

De Adviseur Strategie en Innovatie is de initiator, facilitator en coördinator van integraal beleid op strategisch niveau. Je signaleert trends, vormt beleid en monitort de uitvoering hiervan. Je adviseert directie, teneinde de besluitvorming op alle vakgebieden zowel inhoudelijk als procesmatig te ondersteunen. Je vertegenwoordigt WML en behartigt de (drinkwater) belangen van WML extern door deelname aan diverse gremia, brengt standpunten van WML in en je bent het eerste aanspreekpunt voor specifieke strategische dossiers. Verbinden (intern en extern) en (politieke) sensitiviteit zijn hierin essentieel. Je legt standpunten en plannen van stakeholders vast en bewaakt de met hen gemaakte afspraken. 

Wat ga je doen? 

  • Je bent bedreven in het signaleren en evalueren van micro en macrotrends en strategische ontwikkelingen op alle vakgebieden die de watersector raken. Je bent daarnaast ervaren in het onderzoeken, analyseren en rapporteren van deze ontwikkelingen en draagt deze uit naar de organisatie;  
  • Je bereidt, op basis van (onderzoek)resultaten, strategische plannen voor en bent in staat deze te vertalen richting beleid;   
  • Je informeert, begeleidt en bent gevraagd en ongevraagd adviseur voor het management ten aanzien van beleid en beleidsontwikkelingen;   
  • Je ontwikkelt integraal beleid op strategisch niveau en levert een bijdrage aan de, door de directie en MT, vastgestelde strategisch beleid;  
  • Je neemt proactief de regie inzake implementatie van beleidsinstrumenten, teneinde de gestelde (strategische) doelstellingen te realiseren;  
  • Je participeert in projecten en/of overlegvormen ten aanzien van strategieontwikkeling, organiseert alle benodigde resources om de manager te ondersteunen met het opstellen van (sector en afdelings)plannen;  
  • Je vertegenwoordigt WML in diverse interne en externe overlegplatforms. Je registreert standpunten en brengt standpunten van WML in. Je signaleert trends op watergebied en draagt het imago van WML uit. 
  • Je participeert in projectgroepen en commissies en leidt strategische projecten, registreert standpunten en brengt standpunten van het bedrijf in, ten behoeve van strategische beleidsuitvoering, teneinde op efficiënte en effectieve wijze de (project)doelstellingen te realiseren;  

Wat vragen we van jou? 

  • Meerdere jaren ervaring in de (semi) publieke sector / nutssector is een pré. 
  • Je beschikt over een academisch werk- en denkniveau 
  • Je hebt minimaal 3 jaar relevante werkervaring.   
  • Je beschikt over een ontwikkelde helikopterview en bent daarnaast in staat om op zowel strategisch, tactisch als operationeel niveau te opereren;  
  • Je hebt een goede antenne voor de belangen van je interne klanten en externe stakeholders en bent in staat deze te verbinden;   
  • Je bent communicatief vaardig; zowel mondeling alsook schriftelijk, aangevuld met een gezonde dosis creativiteit;   
  • Je beschikt over een analytisch en conceptueel denkvermogen en bent altijd op zoek naar integrale oplossingen.  
  • Je bent initiatiefrijk en houdt van uitdagingen 

Wat mag jij van ons verwachten? 

Arbeidsvoorwaarden zijn volgens de CAO waterbedrijven, deze functie is ingeschaald in L/12 met een maandsalaris van max. € 5.913 bruto. 

Naast het salaris ontvang je een individueel Flexibel Arbeidsvoorwaarden Budget (FAB) van in totaal 23,13% van je salaris. Hiermee kan jij de keuzes maken die bij jou passen en een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om het met je salaris te laten uitbetalen, het om te zetten naar extra verlof of fiscaal vriendelijk te besteden aan specifieke doelen.  

Persoonlijk ontwikkel- en opleidingsbudget maken ook deel uit van je arbeidsvoorwaarden, daarnaast bieden we ook uitstekende aanvullende bedrijfsregelingen en collectieve regelingen. 

Het betreft een arbeidsovereenkomst bij WML voor 1.0 fte, zijnde 40 uur per week. 

De standplaats voor deze functie is Maastricht (hoofdkantoor), waarbij thuiswerken mogelijk is.  

Bij onze selectieprocedure hoort een pre-employment screening. Ook een assessment kan deel uitmaken van de procedure. 

Heb je nog vragen? 

Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen Guido van Willigenburg, Afdelingshoofd Bedrijfscontrol, via e-mail g.vanWilligenburg@wml.nl of op telefoonnummer 043 - 880 8044. 

Voor procedurele en arbeidsvoorwaardelijke vragen kun je contact opnemen met Hanny Kremer, adviseur HRM, via e-mail h.kremer@wml.nl of op telefoonnummer 06 – 15017900. 

Interesse? 
Stuur dan op uiterlijk 10 juli je sollicitatiebrief met CV via onderstaand formulier.

Wil je reageren op deze vacature? Vul dan onderstaand formulier in.

Reageren

Geslacht


Motivatiebrief toevoegen
Het bestand is helaas te groot. De maximale upload grote is 6MB.
CV toevoegen
Het bestand is helaas te groot. De maximale upload grote is 6MB.